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#EU-Pay-Transparency
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제조업 HR·채용·구인구직·HCM·ATS·HRIS·DEI·인적자본보고 산업 ESG·EU AI Act·EU Pay Transparency·미국 EEOC·FCRA·SEC 인적자본 공시·ISO 30414·NYC AEDT·SBTi 5단계 로드맵 — 사람인·잡코리아·인크루트·캐치·원티드·리멤버·LinkedIn·Indeed·Glassdoor·ZipRecruiter·Monster·CareerBuilder·Stepstone·Recruit Holdings·Adecco·Randstad·ManpowerGroup·Allegis·Robert Half·KellyOCG·Workday·SAP SuccessFactors·Oracle HCM·ADP·UKG·Ceridian·BambooHR·Gusto·Rippling·Deel·Remote·Greenhouse·Lever·SmartRecruiters·iCIMS
중소·중견 한국 HR·채용·구인구직·HCM·ATS·HRIS·DEI·인적자본보고 산업 (사람인·잡코리아·인크루트·캐치·원티드·리멤버·휴넷·삼성SDS HR·LG CNS HR·SK C&C HR·POSCO DX HR)의 ESG·EU AI Act (2024.7·2027·고위험 AI)·EU GDPR·EU Pay Transparency Directive (2023.6·2026.6 적용)·미국 EEOC·FCRA·미국 SEC Reg S-K Item 101 (2020.11)·ISO 30414 (Human Capital Reporting)·30419 (Hiring)·NYC AEDT (2023.7)·캘리포니아 AB-2930·한국 근로기준법·중대재해처벌법·SBTi 실무 5단계 로드맵. LinkedIn (Microsoft)·Indeed·Glassdoor·ZipRecruiter·Monster·CareerBuilder·Stepstone·Recruit Holdings·Adecco·Randstad·ManpowerGroup·Allegis·Robert Half·KellyOCG·Workday·SAP SuccessFactors·Oracle HCM·ADP·UKG·Ceridian·BambooHR·Gusto·Rippling·Deel·Remote·Greenhouse·Lever·SmartRecruiters·iCIMS·HireVue·Pymetrics·Korn Ferry·Heidrick 글로벌 사례·AI 채용·DEI 가이드.
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제조업 EU Pay Transparency Directive·Gender Pay Gap·임금 투명성·SFDR PAI 실무 완벽 가이드 — Directive 2023/970에서 250명+ 의무·CSRD S1 통합까지 5단계 로드맵
중소·중견 한국 제조업 EU 자회사가 EU Pay Transparency Directive (Directive 2023/970)· Gender Pay Gap·임금 투명성·SFDR PAI 12·CSRD ESRS S1·ILO 100·Equal Pay·실패 사례·자가 진단 30문항으로 250명+ 의무·5% 임금 격차 한계·25명+ 채용 신고·자본 시장·고객 평가 통합 대응.